Ette, Andreas; Straub, Sophie; Weinmann, Martin; Schneider, Norbert F. (2021):

Kulturelle Vielfalt der öffentlichen Verwaltung. Repräsentation, Wahrnehmung und Konsequenzen von Diversität.

Beiträge zur Bevölkerungswissenschaft 55. Opladen, Berlin, Toronto: Barbara Budrich.

Straub, Sophie; Kreische, Tina; Rothland, Martin (Hrsg.) (2022):

Die differentielle Veränderung des berufsbezogenen Selbstkonzepts von Lehramtsstudierenden in unterschiedlichen Praxisphasen.

Zeitschrift für Erziehungswissenschaft 25: 155–178.

Römer, Jasmin; Rothland, Martin; Straub, Sophie (2018):

Bedingungsfaktoren des Beanspruchungserlebens von Lehramtsstudierenden im Praxissemester.

In: König, Johannes; Rothland, Martin; Schaper, Niclas (Hrsg.): Learning to Practice, Learning to Reflect?. Wiesbaden: Springer VS: 265–286.

Römer, Jasmin; Rothland, Martin; Straub, Sophie (2018):

Pädagogische Vorerfahrungen und ihre Bedeutung für die Kompetenzeinschätzung und das Flow-Erleben beim Unterrichten im Praxissemester.

In: König, Johannes; Rothland, Martin; Schaper, Niclas (Hrsg.): Learning to Practice, Learning to Reflect?. Wiesbaden: Springer VS: 223–240.

Rothland, Martin; Straub, Sophie (2018):

Die Veränderung berufsbezogener Selbstkonzepte im Praxissemester. Empirische Befunde zur Bedeutung sozialer Unterstützung durch betreuende Lehrkräfte sowie Kommilitoninnen und Kommilitonen.

In: König, Johannes; Rothland, Martin; Schaper, Niclas (Hrsg.): Learning to Practice, Learning to Reflect?. Wiesbaden: Springer VS: 135–162.

Darge, Kerstin; Festner, Dagmar; Straub, Sophie; König, Johannes; Rothland, Martin; Schaper, Niclas (2018):

Anlage und Durchführung des Verbundprojekts Learning to Practice.

In: König, Johannes; Rothland, Martin; Schaper, Niclas (Hrsg.): Learning to Practice, Learning to Reflect?. Wiesbaden: Springer VS: 63–85.

Weinmann, Martin; Ette, Andreas; Straub, Sophie (Hrsg.) (2022):

Interkulturelle Öffnung der Sozialversicherung: Ergebnisse des Diversität und Chancengleichheit Survey in der Deutschen Rentenversicherung Bund.

Deutsche Rentenversicherung: 110–129.

Bundesinstitut für Bevölkerungsforschung (2024):

Die Bevölkerung mit Migrationshintergrund neu entdecken.

Wiesbaden: Bundesinstitut für Bevölkerungsforschung (BiB).

Bundesinstitut für Bevölkerungsforschung (Hrsg.) (2022):

Vielfalt und Teilhabe in der öffentlichen Verwaltung. Ganzheitliche Diversity-Strategie durch regelmäßige Erhebung von Gleichstellungsdaten begleiten.

Policy Brief, März 2022.

Beauftragte der Bundesregierung für Migration, Flüchtlinge und Integration; Bundesinstitut für Bevölkerungsforschung (Hrsg.) (2020):

Kulturelle Diversität und Chancengleichheit in der Bundesverwaltung. Ergebnisse der ersten gemeinsamen Beschäftigtenbefragung der Behörden und Einrichtungen im öffentlichen Dienst des Bundes.

Berlin/Wiesbaden.

Ette, Andreas; Lang, Antonia; Straub, Sophie; Weinmann, Martin (2020):

Kulturelle Diversität und Chancengleichheit in der Bundesverwaltung: Tabellenband.

Wiesbaden: BiB.